网络工程师的水平高低
对着这里看
这是熊猫同学整理的网络工程师能力对照表,可以仔细看一下。
主要是综合了网络工程师的工作年限和主要技能点,按王者游戏的等级做了一个划分,一共五级,还分不到最强王者,期待有一天熊猫同学能达到,达到了就给你们更新,哈哈哈。
01青铜级别的网络工程师,是啥样的?
很多人入行,误打误撞从网管开始做起了。
网管没有啥不好,但是含金量的确不高。但谁又能说网管没有必要呢,当你的电脑和网络坏掉,你心心念念的还是他吧?
但是从技能角度来看,的确整体的工作能力考察并不深入,很浅显,甚至够不上厂商认证初级的水平。
最重要的是,大多数网管并不会有提升的意识,他们会觉得天花板就在他们头顶。
偶尔有一些有兴趣学习的,大多也会选择免费的资料(因为网管的工作大多数都很清闲)充实一下工作时间,大量投入时间学习的比较少。
为什么会这样?
你要知道,提升自己的前提是迫切感受到“必须提升”的需求才能去做的一件事情。
如果你的工作环境安逸且稳定,仅靠大多数人的自驱力,是不足以支撑你长远学习的,因为环境很大程度上还是影响了很多。
02白银级别的网络工程师,是啥样的?
这个等级,就可以正式被称呼为“网络工程师”了。但别高兴的太早,也只是刚刚踏入圈子,还没长大的小绿苗。
别以为不用做网管的工作了啊,网络管理也依旧是网工的重要工作。
这时候的网工,至少见到交换机,能认识个大概,跳个光纤、做个网线也还可以,但是要让他们上手设备的配置模式、运用一些命令还是有点难度。
你大概率已经掌握了基础的TCP/IP分层模型,IP编址、路由/交换技术,以及一些常用的网络服务。
这个层面的网工,大部分会开始寻求加薪的方法,从而了解到厂商认证,有一些比较有意识的在职伙伴会开始备考,有些则在观望,看看还有没有其他方式。
03黄金级别的网络工程师,是啥样的?
对于一些基础的网络技术,这个阶段的网工都是能拿下的。好像比白银级别好上了不少吧?
一般来说,工作1-2年左右的网络工程师,相对成熟一些,如果在乙方企业工作,很有可能已经积累了一定量的项目经验,接手的、看过的项目也比一开始多了很多。
如果在这时候,企业要求你考CCNP或者HCIP证书,大概率都是为你加薪做准备的。
那这个等级的网工水平到底如何?
这时候的你,肯定已经知晓路由/交换技术的原理和报文格式,了解更复杂的网络处理办法。
但是呢,熊猫同学以OSPF为例:
这个等级的网工肯定能懂这玩意儿,也能敲出基本命令。但是呢,他们大多对这个协议的理解不深,排障思路不清,甚至无法完成。
如果说白银级别是网工的新手村,那黄金级别就是网工的第一场正式演出。
“及格线”往上走,还有更多风景可观赏
04铂金级别的网络工程师,是啥样的?
这个阶段的网工,已经算是后期发育比较成熟的技能状态了。一般已经达到了NP或者IP以上的水平,基本的网络部署、热门理论不能说全都懂,但大部分都能hold住。
既熟悉配置命令,也能设计出非常不错的网络方案,乍一看,你还真的挑不出错。
他们多少都积攒了一些还不错的项目经验,但是关于大型的项目经验还有所缺乏。
大部分工作2年的网工对厂商认证的热情反而是最大的,因为他们对于“升职”的渴望随着年龄的增大不断凸显。
在小厂待久了怎么跳跃大厂?厂商认证就是性价比最高的方式。
想在小厂升职咋整?没有一个亮眼的成就,用一个IE来加持也可以。
05钻石级别的网络工程师,是啥样的?
这个层级的网络工程师就可以算是妥妥的“专家”了。他们具备设计、规划、部署大型网络、ISP网络的能力。
比较高级点的,业余还能研究一下最新的网络技术,大部分同事和下级的请教都是可以hold住的。
他们一般有这三个发展方向:技术专家、项目经理和技术主管。
06星耀级别的网络工程师,是啥样的?
到了这个层面,就达到了99%的网工羡慕的巅峰——网络架构师级别。
网络工程师是“makethingsdone”,而网络架构师则是“makethingshappened”。
他们不仅会执行,还会从全局角度出发去设计和规划,安排下面的网工做好执行工作,他们把控结果就好。
同样都是网络,架构师要求拥有站在高处设计网络的能力,保证下面小网工的实施效果,这就要求架构师必须既了解技术,又了解市场,还懂得技巧。
除了网络技术,还要求架构师懂得运维、开发等多维度的技术,以及最新技术的了解和学习,不能落后于时代前沿,得保证自身学习系统的时刻运转。
当然了,能够到达这个境界的人实在不算多,毕竟要成为一名网络高手,你需要经过长时间的磨练。
不管是在模拟器上,还是在实际项目中,“用心”二字尤为重要。要知道,工作中的经验才是王道。
一本CCIE只是你进入大型平台的钥匙,甚至可能并不足以证明你的水平,但是你多年的大型项目经验,会闪闪发光的告诉他人,你有多厉害。
但前提是,你要能先进入大平台啊
——END——
熊猫同学一个是面向全球个国家和地区的IT新职业教育平台,是一家专注于IT国际认证人才培养的国家级高新技术企业,是华为授权培训合作伙伴之一,先后被坚果资本和腾讯投资。
熊猫同学旗下拥有网络人才教育「SPOTO思博网络」、鸿蒙开发人才教育「编程熊猫」、管理类人才教育「思博盈通」、出海IT教育「SPOTO」等多个数字人才品牌。